Ofertas de Empleo

Psicólogo Selección Experiencia Modelo Selección por Competencias - Plazo Fijo-

Scotiabank

Banca / Financiera

Analista

Vacantes: 1

Publicado: 16/02/2021

Finaliza: 18/03/2021

Scotiabank Chile busca a Psicólogo con al menos 1 año de experiencia en selección por competencias en Banco o en consultora para la Banca, para apoyar durante un periodo Plazo fijo de 6 meses.

El Analista será responsable de procesos de reclutamiento y selección y apoyará la gestión del equipo en sus tareas diarias, con el fin de entregar un servicio de la mejor calidad a las distintas áreas clientes del Banco.

Para llevar a cabo lo anterior, es requisito tener al menos 1 año de experiencia en áreas de Reclutamiento y Selección bajo el Modelo de gestión por competencias.

Sus principales funciones son:
-Revisión de perfil con la Línea.
-Publicación en diversos portales.
-Mapeo y reclutamiento activo.
-Filtro y contactabilidad de candidatos.
-Realización de entrevistas por competencias y su posterior informe.
-Chequeo de referencias.
-Asesorar respecto a la decisión de contratación.
-Apoyo al equipo en la gestión diaria.

Admite solicitudes de personas con discapacidad

Detalle Oferta:

Área de desempeño:
Recursos Humanos
Región:
Metropolitana de Santiago
Comuna:
Las Condes
Lugar de Trabajo:
Santiago
Duración Contrato:
Plazo Fijo, 6 meses
Jornada
Jornada Completa

Requisitos

Requisitos Minimos:
-Titulado de la carrera de Psicología.
-1 año de experiencia en áreas de R&S haciendo entrevistas y evaluación por competencias.
-Indispensable experiencia en industria financiera bancaria: conocimiento en perfiles de Sucursales Bancarias.
Experiencia Mínima:
Más de 1 año
Estudios mínimos:
Universitaria
Situación Académica:
Egresado
Habilidades:
Carrera:
Tipos de discapacidad:

Preguntas

Pregunta 1:
Indique estudios y año de titulación
Debes ingresar con tu cuenta para responder esta pregunta.
Pregunta 2:
Describe experiencia en áreas de Reclutamiento y Selección para Bancos (Qué tipo de cargos de sucursales has reclutado y/o evaluado?)
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Pregunta 3:
¿Cuentas con experiencia entrevistando bajo el modelo de competencias?
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Pregunta 4:
Tienes disponibilidad para trabajar por periodo plazo fijo 6 meses?
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Pregunta 5:
Indique sus pretensiones de renta:
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